企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展，需要清晰的目標(biāo)，同時規(guī)劃好行進的路線，有了目標(biāo)和路線，就得貫徹實施，實施離不開人。有效的實施，企業(yè)就能達成戰(zhàn)略目標(biāo)，否則就是失敗的戰(zhàn)略。培養(yǎng)中堅力量，無疑是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略中重要的一環(huán)。

5月27日上午，食安科技在企業(yè)加速器開啟了人才培優(yōu)首期培訓(xùn)，年度員工和團隊的代表是此次培優(yōu)的對象，培訓(xùn)講師由公司管理精英組成。首期培訓(xùn)由公司副總?cè)渭居裰髦v戰(zhàn)略管理與創(chuàng)新，公司中高層干部也參與培訓(xùn)，董事長石松出席此次培訓(xùn)，可見公司對培優(yōu)計劃的重視。

副總?cè)渭居耖_啟了培優(yōu)培訓(xùn)

　年度員工和公司中高層干部

小組討論并派代表講解

石松董事長總結(jié)并寄予期望

我們，在努力

任總對公司的戰(zhàn)略管理進行了闡述，大家現(xiàn)場就公司管理實踐進行了熱烈討論，石松董事長對培訓(xùn)進行了總結(jié)，并對在座的學(xué)員寄予期望。端午情深，這滿滿的干貨，讓員工受益匪淺。

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