德國Burkert流量控制器8623-2維修方法
德國Burkert流量控制器8623-2維修方法
上海金仟絲機(jī)械設(shè)備有限公司專業(yè)從事進(jìn)口工業(yè)自動(dòng)化設(shè)備銷售、技術(shù)咨詢、技術(shù)服務(wù)、報(bào)價(jià)服務(wù)等。在德國、美國都有公司,尤其是以下這些進(jìn)口件,我們公司有別人沒有的優(yōu)勢。
電機(jī)、蓄能器,液壓馬達(dá)、馬達(dá)、進(jìn)口電纜、變頻器。
900429NORM-DIN16X24X5,5
900430NORM-DIN10X16X4,5
900431NORM-DIN10X16X4,5
900446NORM-DINStangendichtung5x10x4
900448NORM-DIN912M4,0X258.8A2L
900453NORM-OF7535,0X2,5
900468KOMP-009-0006-7472-000-00-900468
900476NORM-DIN31,42X2,62
900478NORM-OB75101,27X2,62
900489NORM-OA8023,4X3,53X-EPDM80
德國Burkert流量控制器8623-2維修方法:
1、當(dāng)電動(dòng)車有刷控制器沒有輸出時(shí)
1)將萬用表設(shè)置在+20發(fā)(DC)檔位,先測量閘把輸出信號(hào)的高、低電位。
2)如捏閘把時(shí),閘把信號(hào)有超過4V的電位變化,則可排除閘把故障。
3)然后按照有刷控制器常用世道上腳功能表,與測量出的主控世道民邏輯芯片的電壓值進(jìn)行電路分析,并檢查各芯片外圍器件(電阻、電容、二極管)的數(shù)值是否和元件表面的標(biāo)識(shí)相一致。
4)后檢查外圍器件或是集成電路出現(xiàn)故障,可以通過更換同型號(hào)的器件來排除故障。
2、當(dāng)電動(dòng)車無刷控制器*沒有輸出時(shí)
1)參照無刷電機(jī)控制器主相位檢查測量圖,用萬用表直流電壓+50V檔,檢測6路MOS管柵極電壓是否與轉(zhuǎn)把的轉(zhuǎn)動(dòng)角度呈對應(yīng)關(guān)系。
2)如沒有對,表示控制器里的PWM電路或MOS管驅(qū)動(dòng)電路有故障。
3)參照無刷控制器主相位檢查圖,測量芯片的輸入輸出引腳的電壓是否與轉(zhuǎn)把轉(zhuǎn)動(dòng)角度有對應(yīng)關(guān)系,可以判斷哪些芯片有故障,更換同型號(hào)芯片即可排除故障。
3、當(dāng)電動(dòng)車有刷控制器控制部件的電源不正常時(shí)
1)電動(dòng)車控制器內(nèi)部電源一般采用三端穩(wěn)壓集成電路,
一般用7805、7806、7812、7815三端 穩(wěn)壓集成電路,它們的輸出電壓分別是5V、6V、12V、15V。
2)將萬用表設(shè)置在直流電壓+20V(DC)檔位,將萬用表黑表筆與紅表筆分別靠在轉(zhuǎn)把的黑線和紅線上,觀察萬用表讀數(shù)是否與標(biāo)稱電壓相符,它們的上下電壓差不應(yīng)超過0.2V。
3)否則說明控制器內(nèi)部電源出現(xiàn)故障了,一般有刷控制器可以通過更換三端穩(wěn)壓集成電路排除故障。
4、當(dāng)電動(dòng)車無刷控制器缺相時(shí)
電動(dòng)車無刷控制器電源與閘把的故障可以參考有刷控制器的故障排除方法先予排除,對無刷控制器而言,還有其*故障現(xiàn)象,比如缺相。電動(dòng)車無刷控制器缺相現(xiàn)象可以分為主相位缺相和霍耳缺相兩種情況。
1)主相位缺相的檢測方法可以參照電動(dòng)車有刷控制器飛車故障排除法,檢測MOS管是否擊穿,無刷控制器MOS管擊穿一般是某一個(gè)相位的上下兩個(gè)一對MOS管同時(shí)擊穿,更換時(shí)確保同時(shí)更換。檢查測量點(diǎn)。
2)電動(dòng)車無刷控制器的霍耳缺相表現(xiàn)為控制器不能識(shí)別電機(jī)霍耳信號(hào)
上海金仟絲機(jī)械設(shè)備有限公司
從事各類液壓,工控,氣動(dòng)元件的公司。作為眾多工業(yè)設(shè)備的生產(chǎn)廠商在中國的代理,公司為廣大用戶提供性能*、價(jià)格合理的泵,傳感器、儀表、電磁閥產(chǎn)品。主要包括泵,傳感器、儀表、電磁閥等。這些產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于化工、油化工、電力、冶金、環(huán)保、大學(xué)及科研機(jī)構(gòu)??蓾M足不用戶的不同產(chǎn)品需求。公司自主報(bào)關(guān),國外采購,以保證良好的服務(wù)為宗旨。與國內(nèi)外各企業(yè)建立廣泛的合作伙伴關(guān)系.
Bürkert 的流程組織是一種銜接點(diǎn)少、目標(biāo)導(dǎo)向性明確的跨部門組織形式,堪稱是企業(yè)文化中的一大特色。我們不根據(jù)職位確定等級,而是根據(jù)員工主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任的積極性。[LCB1] 我們的企業(yè)文化重視各部門員工的團(tuán)隊(duì)精神和自主行為。
寶德Burkert強(qiáng)大的企業(yè)文化
我們企業(yè)形象的核心在于透明化決策和責(zé)任下放。另一大重點(diǎn)則是管理人員積極的榜樣作用。這些都是統(tǒng)一的原則,也是我們企業(yè)形象的特色所在。
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目的在于共同完成單獨(dú)無法完成的任務(wù)。企業(yè)文化與我們時(shí)刻同在,它是實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)的保障